Lowongan Kerja di Sleman

Baker

• Tingkat Menengah: Memiliki pengalaman praktik membuat roti selama 2-3 tahun.
• Memiliki pengetahuan tentang berbagai jenis roti, kue kering, kue tart, dan sejenisnya.
• Memahami standar kebersihan dan keamanan dapur (Higiene dan Sanitasi).
• Kreatif, berorientasi pada detail, dan kondisi fisik prima.

Chief Accounting (Kepala Akuntansi)

• Memiliki latar belakang yang kuat dalam pelaporan keuangan, kepatuhan (compliance), dan audit.
• Berpengalaman mengelola tim atau departemen akuntansi.
• Mampu melakukan perencanaan keuangan strategis.
• Memiliki keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik.

Bartender

• Memiliki 1-2 tahun pengalaman di layanan makanan (food service), perhotelan (hospitality), atau sebagai barback.
• Berpengalaman bekerja di bawah tekanan saat jam sibuk.
• Memiliki kebersihan dan penampilan diri yang baik.

Cashier (Kasir)

• Penampilan rapi dan sikap profesional.
• Fasih berbahasa Inggris.
• Pengalaman sebagai kasir atau di layanan pelanggan (customer service) adalah nilai tambah.
• Jujur, bertanggung jawab, dan pandai berkomunikasi.

Management Trainee – Yogyakarta

• Cekatan, komunikatif, cepat belajar
• IPK minimal 3,50
• Gaji pokok Rp4.000.000
• Peluang pengembangan karier

Senior Desk Collection – Yogyakarta

• Berpengalaman di bidang Desk Collection
• Gaji pokok Rp4.000.000
• Peluang pengembangan karier

Posisi:

• Tukang Setrika & Packing (2 orang, perempuan, bisa setrika uap)
• Kurir Laundry (1 orang, laki-laki)
• Tukang Cuci (1 orang, perempuan)

Syarat:

• Usia 22–35 tahun
• Tidak bertato/tindik
• Tidak sedang sekolah, kuliah, atau bekerja di tempat lain
• Domisili DIY
• Wajib memiliki KTP dan KK

Shift kerja:

• Shift 1: 07.00 – 15.00 WIB
• Shift 2: 16.00 – 24.00 WIB
• Libur 4 kali per bulan

Benefit:

• Gaji bulanan
• Bonus kehadiran
• Uang transport
• Uang kuota (khusus kurir)
• Mess untuk karyawan Perempuan

Kualifikasi:

• Wanita, maksimal 26 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Diutamakan lulusan D3 Keperawatan atau Tata Kecantikan
• Pengalaman minimal 1 tahun di klinik kecantikan
• Jujur, bertanggung jawab
• Bersedia kontrak kerja
• Full time / part time

Benefit:

• Gaji menarik
• Sertifikat lokal & internasional
• Pengalaman kerja berharga

Desk Collection Agent
Tanggung Jawab:

• Menghubungi pelanggan untuk pembayaran pinjaman melalui telepon atau pesan.
• Menangani pertanyaan pelanggan terkait metode pembayaran dan proses penagihan.
• Menyediakan informasi yang jelas dan akurat mengenai kebijakan pembayaran, termasuk syarat dan ketentuan.
• Menganalisis data pembayaran dan memberikan edukasi kepada nasabah yang memiliki keterlambatan.
• Menawarkan solusi penyelesaian masalah terkait pembayaran dan pengembalian dana.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal SMA/SMK.
• Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
• Keterampilan analitis dan kemampuan memecahkan masalah.
• Mampu bekerja dengan target.
• Terbiasa bekerja menggunakan komputer.
• Pengalaman minimal 3 bulan sebagai agent desk collection.

Benefit:

• Upah
• Tunjangan
• Insentif
• Reward
• Jenjang karir

Recruitment Executive
Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, Hukum, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang HR (rekrutmen, administrasi karyawan, payroll, dll).
• Fresh graduate dengan pengalaman magang di bidang terkait dipersilakan melamar.
• Memahami proses HR seperti rekrutmen, onboarding, penilaian kinerja, dan hubungan industrial.
• Menguasai Ms. Office (Word, Excel, PowerPoint), familiar dengan sistem HRIS menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Teliti, mampu bekerja dengan deadline, dan memiliki integritas tinggi.
• Mampu bekerja secara individu maupun tim.

Tanggung Jawab:

• Mengelola proses rekrutmen: posting lowongan, seleksi CV, wawancara awal, hingga onboarding.
• Mengelola administrasi kepegawaian (kontrak kerja, absensi, cuti, data personalia, dll).
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
• Menjadi penghubung antara manajemen dan karyawan.
• Membuat laporan HR dan mendukung terciptanya lingkungan kerja positif.

Customer Service Agent
Benefit:

• Bonus target
• Gaji pokok
• Tunjangan
• Jenjang karir

Tanggung Jawab:

• Menjawab panggilan, email, dan chat pelanggan dengan profesional.
• Memberikan informasi akurat mengenai produk, layanan, atau kebijakan.
• Menangani keluhan dan memastikan penyelesaian tepat waktu.
• Mencatat dan memperbarui data pelanggan di sistem.
• Berkolaborasi dengan tim internal untuk memenuhi kebutuhan pelanggan.
• Memenuhi target performa seperti waktu tanggapan, kualitas, dan kepuasan pelanggan.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal SMA/SMK.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang contact center atau customer service.
• Pengalaman handle outbound menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
• Terampil menggunakan komputer.
• Bersedia bekerja shift, termasuk akhir pekan dan hari libur.
• Kemampuan bahasa Inggris menjadi nilai tambah.

Quality Assurance (Collection)
Tanggung Jawab:

• Melakukan monitoring panggilan Desk Collection untuk memastikan kepatuhan terhadap SOP dan regulasi.
• Mengevaluasi kualitas layanan agen dan memberikan feedback.
• Menyusun laporan evaluasi performa agen.
• Memberikan pelatihan ulang kepada agen yang memerlukan pengembangan.
• Menganalisis data performa untuk identifikasi tren dan perbaikan.
• Berkolaborasi dengan tim operasional untuk meningkatkan kualitas layanan.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3/S1.
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Quality Assurance, khususnya di bidang Desk Collection atau Customer Service.
• Mahir Microsoft Excel (pivot table, vlookup, analisis data).
• Teliti dan memiliki kemampuan analitis yang baik.
• Komunikatif dan mampu bekerja dalam tim.
• Familiar dengan tools monitoring panggilan.

Team Leader Customer Service
Tanggung Jawab:

• Mengawasi operasional harian dan kinerja agen.
• Berkomunikasi intens dengan klien dan manajer BPO internal.
• Menyusun laporan operasional harian, mingguan, dan bulanan.
• Mengatur jadwal shift agen dan tim leader.
• Melakukan briefing, coaching, dan evaluasi performa agen.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3/S1.
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Team Leader di bidang customer service.
• Terbiasa melakukan monitoring tim dan manajemen performa.
• Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.
• Mahir menggunakan Microsoft Excel untuk pelaporan dan penjadwalan.

Kualifikasi:

1. Minimal S1 dari jurusan Teknik Lingkungan atau sejenisnya
2. Memiliki pengalaman dalam penyusunan dokumen lingkungan (AMDAL, UKL-UPL, DELH, DPLH, Pertek, Andalin)
3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, lisan maupun tertulis
4. Mampu mengelola pekerjaan secara profesional
5. Memahami standar ISO (International Organization for Standardization)
6. Menguasai Microsoft Office, terutama Excel dan Word
7. Memiliki sertifikat AMDAL A/B diutamakan
8. Memiliki SIM A diutamakan
9. Fresh graduate dipersilakan melamar
10. Berdomisili DI Yogyakarta atau sekitarnya diutamakan

Penempatan: PT Unitest Presisi Indonesia, Yogyakarta

Persyaratan:

• Full time atau Part Time
• Pria atau wanita, usia maksimal 25 tahun
• Pendidikan minimal SMK Farmasi
• Bersedia bekerja shift
• Fresh graduate atau berpengalaman
• Jujur, bertanggung jawab, dan memiliki niat bekerja
• Domisili di D.I. Yogyakarta

Account Executive
Tugas dan Tanggung Jawab:

• Mencari klien untuk media placement dan event production
• Membuat program marketing yang berorientasi pada revenue

Kualifikasi:

• Domisili Yogyakarta
• Pengalaman 1–2 tahun di bidang terkait diutamakan

Benefit:

• Status Full Time + bonus
• Sistem kerja hybrid

Production Team (Magang Berbayar)
Tugas dan Tanggung Jawab:

• Membuat konten podcast dan video pendek
• Mengoperasikan kamera dan software editing dasar
• Bersedia belajar mengenai media

Kualifikasi:

• Bersedia magang selama 3 bulan

Lowongan Kerja – Dibutuhkan Segera:

• Admin Gudang (Piyungan, Karanganyar)
• Penjaga Malam Toko (Tempuran)
• Sopir SIM B1 (Imogiri Timur, Pandowoharjo, Magelang)
• Sales Counter / Sales Proyek (Pandowoharjo, Sleman)
• Kasir (Prambanan, Wedi)
• Admin Gudang (Prambanan)
• Sales Counter (Prambanan)

Kualifikasi Umum:

• Memiliki semangat kerja tinggi
• Sehat jasmani dan rohani
• Disiplin dan bertanggung jawab

Kualifikasi dan deskripsi pekerjaan lebih lengkap sebagai berikut:
1. Admin Gudang (Perempuan)
Job Desk:

• Mengelola data stok barang masuk dan keluar
• Membuat laporan persediaan barang
• Mendukung kelancaran operasional gudang dan toko

Penempatan:

Outlet Prambanan

Kriteria Umum:

• Perempuan, usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Excel/Word)
• Pengalaman administrasi lebih diutamakan

2. Penjaga Malam Toko
Job Desk:

• Menjaga keamanan toko pada malam hari
• Melakukan kontrol lingkungan toko secara rutin
• Melaporkan bila ada hal mencurigakan atau kerusakan

Penempatan:

Outlet Tempuran (Magelang)

Kriteria Umum:

• Laki-laki, usia maksimal 45 tahun
• Pendidikan minimal SMP/SMA sederajat
• Bersedia bekerja shift malam

3. Sopir SIM B1
Job Desk:

• Mengantar barang keramik sesuai rute
• Memastikan barang aman sampai tujuan
• Merawat kendaraan agar tetap layak jalan

Penempatan:

Outlet Imogiri Timur, Pandowoharjo (Sleman), dan Magelang

Kriteria Umum:

• Laki-laki, usia maksimal 40 tahun
• Memiliki SIM B1 aktif
• Sehat, jujur, dan disiplin
• Pengalaman sebagai sopir angkutan barang diutamakan
• Paham rute area Yogyakarta dan sekitarnya

4. Sales Counter / Sales Proyek
Job Desk:

• Melayani pelanggan di toko
• Menawarkan produk ke proyek atau lapangan

Penempatan:

Outlet Pandowoharjo (Sleman)

Kriteria Umum:

• Laki-laki, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Komunikatif, ramah, berpenampilan rapi dan percaya diri
• Memiliki kendaraan pribadi (SIM C) diutamakan

5. Sales Counter Toko (Perempuan)
Job Desk:

• Melayani pelanggan di toko dengan baik
• Memberikan informasi produk secara jelas
• Membuat laporan penjualan harian

Penempatan:

Outlet Wedi (Klaten)

Kriteria Umum:

• Perempuan, usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Ramah, komunikatif, dan berpenampilan rapi

6. Admin Gudang (Laki-laki)
Job Desk:

• Mengelola data stok barang masuk dan keluar
• Membuat laporan persediaan barang
• Membantu kelancaran operasional gudang
• Menjaga semangat kerja

Penempatan:

Outlet Piyungan dan Karanganyar

Kriteria Umum:

• Laki-laki, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Mampu mengoperasikan komputer dasar (Microsoft Excel/Word)

7. Kasir
Job Desk:

• Melayani transaksi pembayaran pelanggan
• Membuat catatan penjualan harian
• Menyusun laporan harian

Penempatan:

Outlet Prambanan dan Wedi (Klaten)

Kriteria Umum:

• Perempuan, usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Dapat mengoperasikan komputer/Microsoft Excel dasar
• Memiliki semangat kerja tinggi

Posisi:

• Chief Accounting
• Asisten Pribadi
• Bartender
• Kasir
• Baker

Kualifikasi:

1. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama (untuk posisi 1, 2, 3, 4)
2. Memiliki kemampuan komunikasi dan organisasi yang baik (untuk posisi 1, 2, 4, 5)
3. Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim (untuk posisi 1, 2, 3, 4)
4. Memiliki integritas tinggi dan mampu menjaga kerahasiaan data (terutama untuk posisi 2)
5. Jujur, dapat dipercaya, dan mampu menangani informasi sensitif dengan profesional

Kualifikasi Hairdresser:

1. Pria atau wanita, usia maksimal 35 tahun
2. Memiliki keahlian di bidang cutting, coloring, perming, smoothing, dan keratin
3. Memiliki pengalaman sebagai hairdresser minimal 1 tahun
4. Dapat bekerja dalam tim dan secara shift

Kualifikasi Kapster Salon (Nailist):

1. Wanita, usia 17–35 tahun
2. Berpenampilan menarik, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
3. Dapat bekerja dalam tim dan secara shift
4. Berpengalaman atau bersedia mengikuti pelatihan secara berkala
5. Memiliki niat belajar dan bekerja

Benefit:

• Gaji pokok
• Komisi tanpa batas
• Bonus target
• Jenjang karir
• Pelatihan secara berkala
• THR dan tunjangan lainnya (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan)

Kualifikasi:

• Laki-laki, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3
• Menguasai Adobe Premiere Pro, Photoshop, Canva, CapCut, CorelDraw, dan software desain lainnya
• Memiliki kemampuan desain grafis, editing video, fotografi, dan videografi
• Terbiasa membuat konten video (TikTok, Instagram Reels, YouTube)
• Berani tampil di depan kamera
• Kreatif dan mampu bekerja dalam tim maupun individu

Benefit:

• Gaji pokok
• Tunjangan kesehatan
• Tunjangan transportasi
• Lingkungan kerja yang suportif dan profesional